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社保代理
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江西上大人力將為您代理社保    

一、社保代理服務內容有哪些?

      1、養老保險 、 2、工傷保險、 3、生育保險、 4、失業保險、 5、醫療保險+大病醫療補貼


二、南昌社保代理的服務項目包括哪些?

        1)、代辦企業社保開戶手續;
        2)、代理養老、失業、工傷、醫療、生育五項保險的建賬、繳費;
        3)、代辦西安市職工社會保險的補繳;
        4)、代辦參保人員增減和變更事務;
        5)、代理核算參保人員每月社保繳費明細;
        6)、根據國家有關規定,辦理社保各種所需證明;
        7)、代辦企業參保人員工傷保險的申報理賠手續辦理; 
        8)、代辦企業參保人員生育津貼申領手續;
        9)、代辦企業參保人員的醫療費報銷手續; 
      10)、代辦社會保險關系的轉移、接續; 
      11)、為企業代繳社保;
      12)、國家和南昌地方社保政策法規咨詢。

     

三、選擇江西上大人力資源有限公司社保代理的優勢有哪些?

  簡單地講,社保代理對企業的幫助是:提高效率,規避風險,節省成本,促進發展。具體而言:

  1.幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫,專注于核心的戰略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力。

  2.提供接觸新管理技術的機會,提高相應的速度與效率;

  3.規范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對管理工作的規范性、公正性起到促進作用;

  4.降低成本、舒緩資金壓力,克服企業很多的規模經濟弱點。在國內由于勞工權利意識的高漲、就業安全體系和勞動法令的普及,

人事直接間接費用及 外圍成本不斷地爬升,人力資源管理業務外包則可以降低企業風險,擺脫雜務干擾,最終引導企業專心經營核心資源,發展核心競爭優勢;

  5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風險;

  6.簡化流程,節省時間,提高員工滿意度。     

          

      企業采用社保代理的好處?

      1、省錢:通過遍布全國的龐大的服務網絡,在企業合理合法用工的前提下,讓企業最大限度節省管理成本及人力成本。
      2、省時:當員工發生工傷意外時,在社保范圍內由國家賠付,不足部分由企業共同承擔;如發生工傷、意外、勞務糾紛均由我司出面溝通、跟蹤和處理。

      3、省力:對于每一個客戶,我公司都有客戶服務專員專人對應,客戶只要對應我們的客服專員,一切勞動人事事務由客服專員負責跟進,

給客戶提供直   接有效的服務渠道。


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